総合地球環境学研究所 事務職員(情報)(2026年2月2日(月)13時(日本時間)締切)
| 所属・職種 | 総合地球環境学研究所 事務職員(情報) |
|---|---|
| 募集人数 | 係員 1名 |
| 勤務場所 |
(雇入れ直後) (変更の範囲) |
| 職務内容 |
(雇入れ直後) ① 情報システムに関する業務 (変更の範囲) |
| 応募条件 |
下記(1)及び(4)に該当する者 必要なスキル (3) 情報分野の基礎知識を有している者。具体的には以下のいずれかに該当すること (4) 常勤職員として勤務できる者であって、勤務に支障のない健康状態である者 |
| 勤務形態 |
週5日(土・日曜、祝日、年末年始(12/29~1/3)を除く) 1日7時間45分勤務 *フレックスタイム制を導入しています。始業8時30分、終業17時(休憩時間は12時15分から13時まで)を基本に、コアタイム(10:15~15:00)の勤務を必須とし、フレキシブルタイム(始業6:00~10:15、就業15:00~21:00)で勤務が可能です。 |
| 給与 | *学歴、職歴等により、大学共同利用機関法人人間文化研究機構の規定に基づき決定 例1 4大新卒者の場合 月額220,000円+地域手当 例2 4大卒業後民間企業等で5年の勤務経験を有する場合 月額241,400円+地域手当 |
| 諸手当 | 通勤手当:上限55,000円(1月あたり) 住居手当:上限28,000円 扶養手当:子13,000円等 地域手当:基本給の8%(京都市勤務の場合) その他、期末・勤勉手当(ボーナス)、超過勤務手当など |
| 社会保険 | 文部科学省共済組合(医療保険、厚生年金保険)、労働保険(雇用・労災) |
| 試用期間 | あり(6ヶ月) |
| 昇給 | 年1回(1月) |
| 賞与 | 年2回(6月、12月) |
| 福利厚生 |
文部科学省共済組合へ加入し、国家公務員と同様の医療保険・年金制度が適用されます。傷病や育児への給付の他、積立貯金や生命保険等の各種福祉事業を行っています。提携宿泊施設や保養施設の割引利用や、人間ドック受診費用の補助も受けられます。 職員定期健康診断(年1回) |
| 採用年月日 | 令和8年4月1日 |
| 応募方法 |
以下を1つのPDFファイルにし、メールに添付するかオンラインストレージサービスを用いてメールにて提出すること。 【提出書類】 *上記提出いただいた書類は返却しません。 ※上記の募集用の履歴書(人間文化研究機構様式)は、こちらからダウンロードしてください。 ※欧州経済領域(EEA)に居住されている方は、「EU一般データ保護規則(GDPR)に基づく個人データの使用及び移転に関する同意書」を提出してください。 |
| 応募締切 | 令和8年2月2日(月)13時(日本時間) |
| 選考方法 | 提出書類に基づく書類選考を行い、面接選考を2月中旬に総合地球環境学研究所で実施します。 面接候補者には2月6日(金)までに面接実施の旨を通知します。 なお、面接を受けていただく場合であっても旅費などは当方では手当ていたしませんので、ご承知おきください。 |
| 応募書類の提出 (問い合わせ先) |
総合地球環境学研究所管理部総務課 人事係(担当:中大路) *メールのタイトルを「情報 事務職員応募(カッコ内に提出者氏名を記入)」としてください。 |
| その他 | ・業務内容等については、国立大学法人等職員の採用パンフレットも参照ください。 ・総合地球環境学研究所は、国籍や性別に関わらず、すべての個人に平等な機会を保証します。 ・総合地球環境学研究所では喫煙場所に指定された場所を除き、喫煙を禁止するなど、受動喫煙の防止を図っています。 |